Kerugian Modal Kerja yang Berlebihan dan Tidak Memadai | Analisa keuangan



Mari kita melakukan studi mendalam tentang kerugian dari modal kerja yang berlebihan dan tidak memadai.

Kerugian dari Modal Kerja yang Berlebihan atau Berlebihan:

  1. Modal Kerja yang Berlebihan berarti dana menganggur yang tidak menghasilkan keuntungan untuk bisnis dan karenanya bisnis tidak dapat memperoleh tingkat pengembalian yang layak atas investasinya.
  2. Ketika ada modal kerja yang berlebihan, hal itu dapat menyebabkan pembelian dan akumulasi persediaan yang tidak perlu yang menyebabkan lebih banyak kemungkinan pencurian, pemborosan, dan kerugian.
  3. Modal kerja yang berlebihan menyiratkan debitur yang berlebihan dan kebijakan kredit yang cacat yang dapat menyebabkan timbulnya kredit macet yang lebih tinggi.
  4. Ini dapat mengakibatkan inefisiensi secara keseluruhan dalam organisasi.
  5. Apabila modal kerja berlebih, hubungan dengan bank dan lembaga keuangan lainnya tidak dapat dipertahankan.
  6. Karena tingkat pengembalian investasi yang rendah, nilai saham juga bisa turun.
  7. Modal kerja yang berlebihan menimbulkan transaksi spekulatif.

Kerugian atau Bahaya Modal Kerja yang Tidak Memadai:

  1. Perusahaan yang memiliki modal kerja yang tidak memadai tidak dapat membayar kewajiban jangka pendeknya tepat waktu. Dengan demikian, ia akan kehilangan reputasinya dan tidak akan bisa mendapatkan fasilitas kredit yang baik.
  2. Tidak dapat membeli kebutuhannya dalam jumlah besar dan tidak dapat memanfaatkan diskon, dll.
  3. Menjadi sulit bagi perusahaan untuk mengeksploitasi kondisi pasar yang menguntungkan dan melakukan proyek yang menguntungkan karena kurangnya modal kerja.
  4. Perusahaan tidak dapat membayar pengeluaran sehari-hari dari operasinya dan menciptakan inefisiensi, meningkatkan biaya dan mengurangi keuntungan bisnis.
  5. Penggunaan aktiva tetap menjadi tidak mungkin secara efisien karena tidak tersedianya dana likuid.
  6. Tingkat pengembalian investasi juga turun dengan kekurangan modal kerja.

Related Posts