Anda dapat mendaftarkan jenis perusahaan berikut di India:
1. Perusahaan Sewa:
Sebelum berlakunya Companies Act, sebuah perusahaan akan dibentuk melalui Piagam Kerajaan atau Proklamasi. Artinya, promotor harus mengajukan permohonan kepada Raja melalui parlemen untuk mendapatkan sanksi dan persetujuan yang diperlukan dari perusahaan. Dengan demikian, perusahaan-perusahaan ini disebut Chartered Companies dan mereka menggunakan kata ‘Chartered’, misalnya, East India Company, Bank of England, dll.
2. Perusahaan Terdaftar:
Perusahaan yang terdaftar dan dibentuk berdasarkan Undang-Undang Perusahaan, 1956, atau terdaftar berdasarkan Undang-Undang Perusahaan sebelumnya disebut Perusahaan Terdaftar. Ini adalah perusahaan yang umum ditemukan.
Mereka terdiri dari tiga jenis:
(i) Perseroan Terbatas berdasarkan Saham [Bag. 12(2)(a)];
(ii) Company Limited dengan Jaminan [Bag. 12(2)(b)]; dan
(iii) Perusahaan Tidak Terbatas [Bg. 12(2)(c)].
(i) Perseroan Terbatas berdasarkan Saham [Bag. 12(2)(a)]:
Dalam perusahaan-perusahaan ini, tanggung jawab para pemegang saham dibatasi sampai sebatas nilai nominal saham yang dimiliki masing-masing, yaitu, anggota tidak berkewajiban untuk membayar lebih dari nilai tetap saham, berapa pun jumlahnya. tanggung jawab perusahaan.
Menarik untuk dicatat bahwa pertanggungjawaban dapat dipertahankan baik selama keberadaan perusahaan maupun selama periode pembubaran. Tak perlu dikatakan lagi, jika saham telah disetor penuh, tanggung jawab pemegang saham adalah nihil dengan pengecualian aturan sebagaimana diatur dalam Sec. 45. Jenis perusahaan dapat berupa Perusahaan Tertutup atau Perusahaan Publik.
(ii) Company Limited dengan Jaminan [Bag. 12(2)(b)]:
Dalam perusahaan-perusahaan ini, tanggung jawab pemegang saham terbatas pada jumlah tertentu sebagaimana diatur dalam memorandum, yaitu setiap anggota menyediakan untuk membayar sejumlah uang tertentu jika perusahaan dilikuidasi.
Ini memiliki badan hukum yang berbeda dari anggotanya. Tanggung jawab anggotanya terbatas. Menurut Sec. 27(2), Anggaran Dasar perseroan harus menyebutkan jumlah anggota yang dengannya perseroan terdaftar.
Sangat menarik untuk dicatat bahwa jenis perusahaan ini tidak dibentuk untuk tujuan memperoleh pendapatan/laba tetapi untuk tujuan mempromosikan seni, ilmu pengetahuan, perdagangan, budaya, olahraga dll., dan, dengan demikian, mereka mungkin atau mungkin tidak memiliki setiap modal saham. Jadi, jumlah yang dijamin oleh para anggota itu seperti modal cadangan.
Jika perusahaan memiliki modal saham, maka harus sesuai dengan Tabel D dalam Daftar I, dan, jika tidak memiliki modal saham, harus sesuai dengan Tabel C dalam Daftar I. Juga disebutkan di sini bahwa jika memiliki modal saham, itu diatur oleh ketentuan yang sama seperti yang diatur oleh perseroan yang dibatasi oleh saham. Itu tidak dapat membeli sahamnya sendiri [Sec. 77(1)]. Jenis perusahaan ini dapat berupa Perusahaan Tertutup atau Perusahaan Publik.
Menurut Sec. 426, jika perseroan terbatas dengan jaminan dibubarkan, setiap anggota wajib menyumbangkan kekayaan perseroan untuk:
(a) Pembayaran kewajiban,
(b) Biaya, ongkos dan pengeluaran penutupan, dan
(c) Untuk penyesuaian hak-hak para penyumbang di antara mereka sendiri.
(iii) Perusahaan Tidak Terbatas [Bg. 12(2)(c)]:
Di perusahaan-perusahaan ini, setiap pemegang saham bertanggung jawab atas semua kewajiban perusahaan seperti persekutuan biasa sesuai dengan kepentingannya. Menurut Sec. 12, tujuh orang atau lebih (dua atau lebih dalam hal perusahaan swasta) dapat membentuk perusahaan dengan atau tanpa tanggung jawab terbatas dan perusahaan tanpa tanggung jawab terbatas sebenarnya dikenal sebagai perusahaan tidak terbatas. Ini mungkin atau mungkin tidak memiliki modal saham. Itu akan menjadi perusahaan swasta atau publik jika memiliki modal saham. Anggaran Dasarnya akan memberikan jumlah anggota dimana perusahaan terdaftar.
3. Perusahaan Hukum:
Perusahaan-perusahaan ini dibuat oleh Undang-Undang Khusus legislatif, misalnya, Bank Negara India, Perusahaan Asuransi Jiwa India, Bank Cadangan India, dll. Ini sebenarnya berkaitan dengan layanan utilitas publik, misalnya, kereta api, gas dan perusahaan listrik, dll. yang membutuhkan kekuatan khusus untuk berfungsi.
4. Perusahaan Swasta:
Menurut Sec. 3(1)(iii) Undang-undang Perusahaan India, 1956, perusahaan swasta adalah perusahaan yang, menurut Pasal-Pasalnya:
(i) Membatasi hak untuk mengalihkan sahamnya, jika ada;
(ii) Membatasi jumlah anggota sampai lima puluh tidak termasuk
(a) Orang-orang yang bekerja di perusahaan, dan
(b) Orang-orang yang, sebelumnya bekerja di perusahaan, menjadi anggota perusahaan selama bekerja, dan terus menjadi anggota setelah berhenti bekerja; dan
(iii) Melarang setiap undangan kepada publik untuk membeli saham atau surat utang apa pun dari, perusahaan.
Perusahaan swasta harus memiliki Anggaran Dasar sendiri yang memuat ketentuan-ketentuan yang diatur dalam Bagian. 3(1)(iii).
Jenis perusahaan ini bersifat kemitraan dengan saling percaya di antara mereka.
5. Perusahaan Publik:
Detik. 3(1)(iv) Indian Companies Act, 1956, menyatakan bahwa perusahaan publik adalah “semua perusahaan selain perusahaan swasta.” Ini adalah perusahaan dengan tujuh orang atau lebih yang menawarkan sahamnya kepada publik untuk berlangganan. Karena sahamnya ditawarkan kepada publik, ruang untuk investasi oleh sejumlah besar orang dimungkinkan.
Pasal-pasalnya tidak memuat ketentuan yang membatasi jumlah anggotanya atau mengecualikan secara umum penawaran atau pengalihan saham atau surat utang kepada publik. Dengan demikian, setiap publik yang tertarik untuk membeli saham atau surat utang dapat memperolehnya. Di perusahaan ini tidak ada batasan maksimal anggota seperti perusahaan swasta.
6. Perusahaan Asing:
Perusahaan yang berbadan hukum di luar India tetapi memiliki tempat usaha di India sebelum dimulainya Undang-Undang Perusahaan baru, 1956, dan terus memiliki tempat usaha yang sama atau yang mendirikan tempat usaha di India setelah dimulainya Undang-Undang Perusahaan , 1956, disebut perusahaan asing. Perusahaan-perusahaan ini terdaftar di negara di luar India dan di bawah hukum negara tersebut.
Saat ini Sek. 591(2) ditambahkan oleh Undang-Undang Perusahaan (Amandemen), 1974, menginformasikan bahwa tidak kurang dari 50% modal saham yang disetor (baik ekuitas atau preferensi atau sebagian ekuitas atau sebagian preferensi) dari perusahaan asing, (yaitu, suatu perusahaan yang didirikan di luar India yang memiliki tempat usaha yang didirikan di India) dipegang oleh satu atau lebih warga negara India dan/atau oleh satu atau lebih perusahaan India, sendiri-sendiri atau bersama-sama, perusahaan tersebut harus mematuhi ketentuan-ketentuan yang dapat ditentukan seolah-olah itu adalah perusahaan India.
Jika suatu perusahaan memiliki tempat usaha yang mapan di India dan jika perusahaan tersebut memiliki tempat yang ditentukan atau diidentifikasi untuk menjalankan bisnisnya, misalnya kantor, gudang, gudang atau bangunan lainnya.
7. Perusahaan Pemerintah:
Menurut Sec. 617, Perusahaan Pemerintah adalah perusahaan yang tidak kurang dari 51% dari modal disetornya dimiliki oleh Pemerintah Pusat dan/atau Pemerintah Negara Bagian atau sebagian oleh Pemerintah Pusat dan sebagian oleh Pemerintah Negara Bagian. Anak perusahaan dari perusahaan Pemerintah juga merupakan perusahaan Pemerintah.
8. Perusahaan Induk dan Anak Perusahaan:
Menurut Companies Act, 1956, perusahaan induk dapat didefinisikan sebagai “setiap perusahaan yang secara langsung atau tidak langsung, melalui media perusahaan lain, memiliki lebih dari setengah modal saham perusahaan lain atau mengendalikan komposisi dewan direksi. direksi perusahaan lain. Selain itu, suatu perusahaan menjadi anak perusahaan dari perusahaan lain dalam kasus di mana pemegang saham preferen dari perusahaan terakhir diberikan lebih dari setengah hak suara perusahaan sejak tanggal sebelum dimulainya Undang-Undang ini”.
Dengan kata lain, perusahaan induk adalah perusahaan yang mengendalikan satu atau lebih perusahaan lain—baik dengan cara memegang saham di perusahaan atau beberapa perusahaan tersebut atau dengan memiliki kuasa untuk menunjuk secara langsung atau tidak langsung seluruh atau sebagian besar Direksi dari perusahaan tersebut. .
Perusahaan yang dikendalikan oleh perusahaan induk dikenal sebagai anak perusahaan. Sebenarnya, itu adalah bagian tak terpisahkan dari gerakan kombinasi dalam bisnis.